Anwendung · Personal & Vermittlung

Besetzen, ohne im Papierkram zu versinken.

Eine Anwendung, die Bewerber, Einsätze und Zeiten zusammenführt, statt Bewerbungen, Einsatzpläne und Stundenzettel in getrennten Ablagen zu pflegen.

Bewerbermanagement

Der Gegner

Jede Vermittlung ist ein Ablauf aus vielen kleinen Schritten: Anfrage aufnehmen, passende Kräfte finden, Einsatz planen, Zeiten prüfen, abrechnen. Läuft das über Postfach und Tabellen, hängt alles an einer Person, und jede Kleinigkeit kostet einen Anruf.

Was sie macht

Die Anwendung bündelt Anfrage, Bewerber, Einsatz und Zeitnachweis in einem Ablauf. Was zusammengehört, liegt zusammen; wer gebraucht wird, wird benachrichtigt.

So wird sie geliefert

Erfassen, Vorqualifizieren und Nachfassen von Bewerbungen laufen bereits bei Personaldienstleistern. Einsatzplanung und Zeiterfassung richten wir als Ausbaustufe nach Ihrem Prozess ein und schließen Ihr bestehendes System an.

Für wen

Personaldienstleister, Zeitarbeit, Vermittlungen und Recruiting-Dienstleister, auch mit mehreren Filialen.

Nutzen

Weniger Abstimmung per Telefon, kein Nachlaufen hinter Zeiten, nichts geht unter. Schnellere Besetzung bei gleichem Personalaufwand.

Bausteine

Anfragen & Kundenaufträge
Bewerber- und Kandidatenpool
Einsatz- & Schichtplanung
Zeiterfassung & Freigabe
Verträge und Nachweise
Benachrichtigungen & Erinnerungen
Auswertungen

Typisch für

Personaldienstleistung

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Nicht sicher, ob sie passt?

Wir sagen es Ihnen ehrlich, auch wenn die Antwort lautet, dass eine individuelle Lösung besser passt. Kostenloses Prozess-Audit, 45 Minuten.

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